In deze webshop vind je een overzicht van al onze diensten. Door een dienst te kiezen, kan je een offerte aanvragen. Je ontvangt de offerte binnen 3 werkdagen. Nadat je de offerte hebt goedgekeurd, start de begeleiding direct.Bij alle diensten vanaf 6 maanden, kan een cliënt desgewenst eerst kennis maken met zijn/haar coach. Tijdens het kennismakingsgesprek denken we ook mee wat de beste dienstverlening is en passen we indien nodig de offerte daarop aan. Kennis maken is kosteloos, vrijblijvend en gaat als volgt. Kies een dienst en vul het aanvraagformulier in.
Bij alle diensten vanaf 6 maanden verschijnt vanzelf de keuze: direct een offerte of eerst een kennismakingsgesprek. Kies je voor het kennismakingsgesprek, dan ontvang je de offerte daarna (tussen 2 en 3 weken na vandaag). Twijfel je wat de beste keuze is? Of heb je andere vragen? Bel onze Vraagbaak voor overleg (alle werkdagen van 13.00-17.00 uur op 030-6911666).
Veel plezier en inspiratie in de webshop!
1 maand€600,- ex BTW
3 weken€295,- ex BTW
2 maanden€985,- ex BTW
6 maanden€2.750,- ex BTW
Bel onze Vraagbaak op 030-6911666 maandag tm vrijdag van 13.00-17.00 uur
1 dag€295,- ex BTW
9 maanden€3.250,- ex BTW
12 maanden€3.750,- ex BTW
6 maanden, €2.750,- ex BTW 9 maanden, €3.250,- ex BTW12 maanden, €3.750,- ex BTW
9 maanden, €1.800,- ex BTW12 maanden, €2.200,- ex BTW
12 maanden, basisfee €2.500WW, Ziektewet, WGA
Een loopbaan duurt tegenwoordig 50 jaar, van je eerste bijbaantje tot aan je pensioen. Gedurende die 50 jaar verandert de arbeidsmarkt, veranderen organisaties, veranderen functies en verander je zelf ook. Daarom kom je meerdere keren in je loopbaan voor de vraag te staan: wat moet mijn volgende stap zijn op het gebied van werk. Soms is het goed om daarbij wat verder vooruit te kijken. Hoe lang kan (of wil!) je je huidige functie nog blijven doen?
En als je wat anders zou willen, wat zijn dan je mogelijkheden? Kortom, waar liggen jouw uitdagingen en ontwikkelingskansen?
Samen met je coach ga je hiermee aan de slag. Eerst onderzoeken we hoe stevig je staat in je huidige werk. Wil je dit nog een tijd blijven doen, hoe zorg je dan dat dit lukken gaat. Hoe blijf je ook in je huidige baan in ontwikkeling en hoe blijf je gezond, met plezier en met succes aan het werk.
Als je eigenlijk eens wat anders wil in je loopbaan, hoe ziet dat er dan uit. En kan je dat realiseren binnen je huidige baan, via een andere baan bij je eigen werkgever of misschien wel bij een hele nieuwe werkgever.
Samen ontdekken we hoe jij je verder kan ontwikkelen in werk. We vertalen dat naar een aantrekkelijk, praktisch actieplan waarmee je zelf verder kan.
Na aanmelding voor deze inspirerende module volgt een uitnodiging voor een tweetal uitgebreide sessies van elk 2 uur met je coach, dit binnen 1 maand na aanmelding. Na elke sessie krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je toegang tot onze online beroepen- en arbeidsmarktverkenner het PowerJobcenter.
Resultaat van dit alles? Je weet hoe jij je de komende periode verder kan ontwikkelen in je loopbaan en je beschikt over een aantrekkelijk en praktisch actieplan om te komen waar je wil zijn.
De kosten zijn €600,- ex BTW en worden 50% vooraf en 50% achteraf betaald. Soms is het mogelijk om het volledige bedrag vergoed te krijgen (subsidie Ontwikkeladvies 45+, zie www.rijksoverheid.nl). Als dat zo is, zullen wij dat volledig voor je regelen.
Het gaat niet zo lekker op je werk maar je weet nog niet waarom. Ligt het aan je baan, je werkgever, jezelf of aan alle drie? Ben je misschien toe aan iets nieuws maar weet je niet wat, laat staan waar en hoe? Heb je eerst eens even iemand nodig om tegen aan te praten en je vraag helder te krijgen. Dan is Eerste Hulp Bij Loopbaanvragen precies wat je moet doen!
Na aanmelding voor deze korte maar krachtige en inspirerende interventie, krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna maken we een afspraak voor een adviesgesprek met een ervaren, enthousiaste adviseur. Het adviesgesprek vindt plaats bij jou in de regio en dat binnen 3 weken na aanmelding.
Na het gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 2 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
De kosten zijn €295,- ex BTW en worden vooraf betaald. Na de aanmelding gaat de rest vanzelf.
De meeste mensen komen meerdere keren in hun loopbaan voor de vraag te staan: wat moet mijn volgende stap zijn in werk. Graag gaan we met jou op zoek naar je kwaliteiten, motivatie, wensen en uitdagingen. We kijken welke beroepen daarbij passen. En wil je rigoureus veranderen, of wil je rustig een nieuwe fase voorbereiden of zoek je een nieuwe baan. Samen ontdekken we wat jouw volgende stap kan zijn!
Werken wordt een plezier als je kiest voor een beroep dat optimaal aansluit bij wie jij nu bent. Graag gaan we uitgebreid op zoek naar jouw kwaliteiten, motivatie, wensen en uitdagingen. Dat doen we op een creatieve manier via testen, onderzoeken, oefeningen en interviews. We kijken welke beroepen bij je passen, of daar voldoende werk in is en of je eventueel nog een opleiding of specifieke ervaring nodig hebt. Door de juiste keuze haal je meer uit jezelf en je loopbaan!
Na aanmelding voor deze inspirerende module krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna maken we afspraken voor een serie van 3 adviesgesprekken met een ervaren, enthousiaste adviseur. Deze adviesgesprekken vinden plaats bij jou in de regio en dat in de loop van 9 weken na aanmelding. Na elk gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 3 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
De kosten zijn €985,- ex BTW en worden 50% vooraf en 50% achteraf betaald. Na de aanmelding gaat de rest vanzelf.
Het kiezen van een goede opleiding begint met weten welk type werk je wil gaan doen. Wat voor soort taken doe je graag, hoe moet je dag eruit zien, wat is je werk- en denkniveau. Belangrijk is ook wat je met de opleiding wil: een startkwalificatie aan het begin van je loopbaan, of beter worden in het beroep dat je al doet, of een hele nieuwe loopbaanstap maken. De adviseur van Power4People kiest samen met jou een opleiding die je helpt om je loopbaandoel te realiseren!
Een baan voor het leven is allang verleden tijd. Daarom zijn er een heleboel mensen die niet zeker weten of ze hun huidige werk straks nog kunnen of willen doen.
Altijd al willen weten wat je zou doen, als je je huidige baan niet had? De module Loopbaan inspiratie geeft je verrassende nieuwe inzichten. Het resultaat van deze module bestaat uit 2 a 3 haalbare, realistische en leuke functies die je zou kunnen doen in plaats van je huidige baan.
Na aanmelding voor deze inspirerende module krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna maken we afspraken voor een serie van 3 adviesgesprekken met een ervaren, enthousiaste adviseur.Deze adviesgesprekken vinden plaats bij jou in de regio en dat in de loop van 9 weken na aanmelding. Na elk gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 3 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
Wat voor cijfer geef jij je huidige werk? Is dat minder dan een acht, dan is het misschien de moeite waard om eens stil te staan bij je loopbaan. Kom je nog wel tot je recht? Kan het niet beter? Hoe zie je de toekomst en wat verwacht je daarin van je werk?
Bij Power4People denken we graag met je mee. We kijken naar wie je ben, wat je kan en wat je wil. Dat doen we op allerlei creatieve manieren die verrassende inzichten opleveren. We hebben uitgebreide kennis van de arbeidsmarkt en die gebruiken we graag om jouw eigen ideeën te toetsen en om je nieuwe mogelijkheden te laten zien. Resultaat? Je kent je eigen kracht en weet die te vertalen naar werk. Je zit goed in je vel en weet wat je volgende loopbaanstap moet zijn.
Loopbaanbegeleiding compleet bestaat uit een uitgekiende mix van tweewekelijkse, individuele coachingsessies, thuisopdrachten, digitale inspiratie/tips/tools en ondersteuning per mail en telefoon. De inhoud van het traject wordt voor je op maat gemaakt. Je kan rekenen op intensieve ondersteuning door onze adviseurs.
Een Loopbaantraject Compleet geeft je de kans om goed en grondig naar je loopbaan te kijken. De begeleiding duurt 6 maanden en kost €2.750 ex BTW. Het is mogelijk om direct een offerte aan te vragen. Maar je kan ook eerst bij ons langskomen voor een kosteloos en vrijblijvend intakegesprek.
Je mailbox loopt over, je to-do lijst wordt steeds langer, geeltjes bedekken je bureau...... Je loopt overal achteraan, verliest het overzicht en tijdsdruk bederft het plezier in je werk. Hoog tijd om in te grijpen!
Op je eigen werkplek ga je aan de slag met een coach die binnen enkele weken de zaak volledig op orde brengt en je leert hoe je dat zelf zo houden kan. Dit geeft je een gevoel van ruimte en rust. Je zal ontdekken dat ook jij meer gedaan krijgt met meer plezier in minder tijd.
Na aanmelding voor deze inspirerende module krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna maken we afspraken met je voor een serie van 3 adviesgesprekken met een echte “professional organizer”. Deze adviesgesprekken vinden plaats bij jou in de regio en dat in de loop van 9 weken na aanmelding. Na elk gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 3 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
Door alle zorgen en tegenslagen in je leven kan je je zelfvertrouwen even helemaal kwijt zijn. Laat dat niet gebeuren en kom bij ons opnieuw ontdekken dat ook jij de moeite waard bent. Ken en voel jouw persoonlijke kracht, geniet ervan en straal het uit. Vanuit zelfkennis en zelfvertrouwen kan je vervolgens knopen doorhakken, problemen oplossen en stappen zetten in je werkzame leven (en daarbuiten!).
Altijd moeilijk, grenzen stellen en “nee” zeggen tegen anderen. Vooral als je graag behulpzaam bent en het niet erg vindt om hard te werken. Maar daardoor krijg je het wel steeds drukker en kom je helemaal niet meer toe aan jezelf. Pas op dat je jezelf niet voorbij loopt en overbelast raakt.
Onze adviseur kan je helpen om op een positieve manier voor jezelf op te komen. Je zal merken dat je daardoor meer rust en ruimte krijgt zonder dat je met anderen in conflict hoeft te raken.
Na aanmelding voor deze inspirerende module krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna maken we afspraken voor een serie van 3 adviesgesprekken met een ervaren, enthousiaste adviseur. Deze adviesgesprekken vinden plaats bij jou in de regio en dat in de loop van 9 weken na aanmelding.
Na elk gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 3 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
Tijdens je loopbaan kan je voor grote besluiten komen te staan. Bijvoorbeeld ga ik minder werken? Wil ik een opleiding volgen? Hoe combineer ik werk en thuis? Neem ik ontslag? Begin ik voor mezelf?
Graag onderzoekt de coach de keuze waar jij nu mee bezig bent. Als onafhankelijk werkspecialist helpt de coach om opties in kaart te brengen, alternatieven te ontdekken, consequenties te overzien, voor- en nadelen af te wegen en de keuze goed te maken. Zodat jij weer verder kan!
Een loopbaan duurt tegenwoordig bijna 50 jaar. Onderweg zal je op verschillende plekken werken en steeds vaker ook in verschillende beroepen. Want wat bij je past op je twintigste, hoeft op je vijftigste niet meer de beste keuze te zijn.
Hoe lang heb jij nog te gaan? Wat doe jij om te zorgen dat je de komende jaren gezond, met plezier en succes aan het werk blijft? Als je nu vast in beweging komt, kan je voorkomen dat je later vast loopt. Onze creatieve coaches denken graag met je mee. Zodat jij de komende jaren optimaal verder kan met je loopbaan.
Zingeving heeft te maken met de behoefte om ertoe te doen, om iets bij te dragen, van waarde te zijn en hiervoor erkenning te krijgen. Werk is daarvoor een heel belangrijk instrument.
Wil jij graag dat je werk zinvol is en zoek je naar een manier om dit vorm te geven? Neem de tijd hiervoor en praat erover met gespecialiseerde coaches van Power4People. Samen ontdekken we wat zingeving voor jou betekent en hoe dit een plek krijgt in je loopbaan.
Vroeger lag de pensioenleeftijd lager en vaak kon je ruim daarvoor al stoppen met werken. Daarom is werken na je 60ste en tot aan je pensioen een redelijk nieuw verschijnsel.
Hoe sluit je tegenwoordig je loopbaan op een goede manier af? Zonder ziek te worden, zonder vast te lopen, zonder functioneringsproblemen. Maar zo dat je je ervaring delen kan, dat je goed in je vel zit en dat je geniet van de oogst van alles wat je hebt gedaan en geleerd. Daar besteden we in deze module graag aandacht aan!
Jouw persoonlijke arbeidsmarkt wordt bepaald door waar je woont, wat voor werk je zoekt, hoeveel vraag er naar je is, hoeveel concurrentie je hebt en nog veel meer. Misschien denk je dat er “daar buiten” voor jou weinig kansen zijn. Maar de arbeidsmarkt is veel groter en veelzijdiger dan je denkt.
Zullen we samen eens kijken hoe sterk jij staat op de arbeidsmarkt en wat je mogelijkheden zijn?
Na aanmelding voor deze korte maar krachtige en inspirerende interventie, krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna maken we een afspraak voor een adviesgesprek met een ervaren, enthousiaste adviseur. Het adviesgesprek vindt plaats bij jou in de regio en dat binnen 3 weken na aanmelding. Na het gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 2 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
Weet je hoe de arbeidsmarkt er voor jou persoonlijk uitziet? Is er vraag naar je, heb je veel concurrenten, waar liggen kansen? Dat hangt af van waar je woont, in welke richting je werk zoekt, je opleiding en ervaring, trends in werk en nog veel meer. Misschien denk je dat er “daar buiten” voor jou weinig mogelijkheden zijn. Maar de arbeidsmarkt is veel groter en veelzijdiger dan je denkt.
Zullen we kijken hoe sterk jij staat? Daarna maken we een persoonlijk actieplan hoe jij je doelen op de arbeidsmarkt kan bereiken.
Solliciteren is voor veel mensen een hele vervelende klus. Jezelf verkopen en dat terwijl je niet zeker weet hoe tegenwoordig een CV eruit ziet en wat er in een sollicitatiebrief moet staan. En wat doe je met Social Media? Is netwerken ook een must voor jou? Wie worstelt met solliciteren is welkom bij onze inspirerende en praktische Sollicitatie Bootcamp van 1 dag in een kleine groep onder begeleiding van een ervaren, enthousiaste coach. We zijn je graag van dienst met raad en daad, tips en tools. Ook jij kan leren solliciteren!
Na aanmelding voor deze korte maar krachtige en inspirerende interventie, krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende oefeningen. Daarna wordt je uitgenodigd voor een Sollicitatie Bootcamp die plaats vindt binnen 3 weken na aanmelding.
Tijdens de Bootcamp krijg je een Werkmap met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 2 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
De meeste mensen kunnen wel een beetje hulp gebruiken bij het solliciteren. Er staat veel op internet maar hoe pas je dat toe in jouw eigen situatie?
Worstel niet verder maar kom bij ons voor individuele begeleiding op maat. We maken samen een super CV, stellen een krachtige sollicitatiebrief op en oefenen hoe je je succesvol presenteert. We brengen je netwerk in kaart en kijken wat jij kan met social media. Ook jij kan leren om succesvol te solliciteren!
Vind je het moeilijk om de juiste vacatures en de juiste werkgevers te vinden? Gebruik het netwerk en de arbeidsmarktkennis van Power4People!
Onze adviseur gaat voor en met jou aan de slag. Deze module bestaat uit een intensieve jacht op kansrijke vacatures, op interessante bedrijven en sleutelpersonen om mee te netwerken. Je hoeft het niet alleen te doen, laat je bijstaan door onze jobhunters! Dat levert vele extra kansen op voor een prachtige, nieuwe baan.
Nog 7 tot 17 jaar te gaan, hoe ga je dat aanpakken? Hoe kijk jij zelf aan tegen het fenomeen “oudere werknemer”. Ga je afbouwen of wil je nog vlammen, ga je het uitzitten of ga je investeren in jezelf. Belangrijk om hierover na te denken, want het succes van 50 plussers hangt sterk af van hoe zij zelf hun loopbaan en kansen zien.
Bij Power4People helpen we regelmatig 50 plussers en zelfs 60 plussers aan een nieuwe baan. Natuurlijk is dat een hele klus maar het kan wel! We geloven dat je ook na je 50ste nog volop kan presteren en genieten van werk. En dat je daarmee nog zeer aantrekkelijk kan zijn voor een nieuwe werkgever. Leer je leeftijd positief te waarderen en daardoor succesvol te solliciteren. Benieuwd hoe dat voor jou kan zijn? Meld je aan!
Fijn dat je ons gevonden hebt! Een outplacement traject bij Power4People geeft je namelijk de meeste kans op een nieuwe baan. Maar liefst 80% tot 90% van onze cliënten heeft werk aan het einde van een outplacement traject. Dat wil jij toch ook?
Outplacement trajecten bestaan uit een uitgekiende mix van tweewekelijkse, individuele coachingsessies, thuisopdrachten, digitale inspiratie/tips/tools en ondersteuning per mail en telefoon. De inhoud van het traject wordt voor je op maat gemaakt. Je kan rekenen op intensieve ondersteuning door onze adviseurs, die zelf ook voor je op zoek gaan naar vacatures en werkgevers. Vanuit ons geloof in de meerwaarde van werk zijn we in staat om je te inspireren en motiveren, ook als je op een moeilijk punt in je loopbaan staat.
Er zijn trajecten van 6 maanden (€2.750 ex BTW), 9 maanden (€3.250 ex BTW) en 12 maanden (€3.750 ex BTW). Bij de start van het traject wordt 50% van de kosten in rekening gebracht en na afronding de resterende 50%. Het is mogelijk om direct een offerte aan te vragen. Maar je kan ook eerst bij ons langskomen voor een kosteloos en vrijblijvend intakegesprek.
Bij Power4People hebben we veel ervaring met outplacement. Cliënten belonen onze trajecten met een 8+. Ruim 90% van onze opdrachtgevers zou een ander naar ons doorverwijzen. We groeien voortdurend en werken landelijk voor ongeveer 200 opdrachtgevers uit alle sectoren, van klein tot (heel) groot.
Je bent op zoek naar een goed begeleidingstraject voor een medewerker die langdurig ziek is. Niet leuk, want voor veel werkgevers is Spoor 2 een verplicht nummer. Je betaalt veel geld en het levert niets op, toch? Bij Power4People laten we al jaren zien dat Spoor 2 trajecten wel degelijk heel waardevol zijn. Aan het einde van een Spoor 2 traject is van wie in staat is tot werk, ruim 70% weer aan de slag. Door middel van detachering tijdens wachttijd proberen we bovendien voor onze opdrachtgevers geld terug te verdienen.
Een traject Spoor 2 Intensief is geschikt voor medewerkers die geen kans meer hebben op hervatten van het eigen werk en die naar verwachting maximaal 80% worden afgekeurd. Kijk voor andere situaties ook eens bij Re-integratie begeleiding Spoor 2 of bij het Haalbaarheidsonderzoek Spoor 2.
Intensieve Spoor 2 trajecten bestaan uit een uitgekiende mix van tweewekelijkse, individuele coachingsessies, thuisopdrachten, digitale inspiratie/tips/tools en steun per mail en telefoon. De inhoud wordt op maat gemaakt en is UWV sanctieproof. Vanuit ons geloof in de meerwaarde van werk zijn we in staat om mensen te inspireren en motiveren, ook als ze gezondheidsbeperkingen hebben.
Er zijn trajecten van 6 maanden (€2.750 ex BTW), 9 maanden (€3.250 ex BTW) en 12 maanden (€3.750 ex BTW). Het is mogelijk om direct een offerte aan te vragen. Maar een medewerker kan ook eerst bij ons langskomen voor een kosteloos en vrijblijvend intakegesprek.
Bij Power4People hebben we veel ervaring met re-integratie Spoor 2. Cliënten belonen onze trajecten met een 8+. Ruim 90% van onze opdrachtgevers zou een ander naar ons doorverwijzen. We groeien voortdurend en werken landelijk voor 200 opdrachtgevers uit alle sectoren, van klein tot (heel) groot.
Je bent op zoek naar een goed begeleidingstraject voor een medewerker die langdurig ziek is. Re-integratie begeleiding Spoor 2 is geschikt voor twee heel verschillende situaties.
Re-integratie begeleiding sluit optimaal aan op deze twee heel verschillende omstandigheden. Kijk voor andere situaties ook eens bij Spoor 2 Intensief of bij het Haalbaarheidsonderzoek Spoor 2.
Re-integratie begeleiding Spoor 2 bestaat uit een uitgekiende mix van vierwekelijkse, individuele coachingsessies, thuisopdrachten, digitale inspiratie/tips/tools en steun per mail en telefoon. De inhoud wordt op maat gemaakt en is UWV sanctieproof. Vanuit ons geloof in de meerwaarde van werk zijn we in staat om mensen te inspireren en motiveren, ook als ze gezondheidsbeperkingen hebben.
Er zijn trajecten van 9 maanden (€1.800 ex BTW) en 12 maanden (€2.200 ex BTW). Het is mogelijk om direct een offerte aan te vragen. Maar een medewerker kan ook eerst bij ons langs komen voor een kosteloos en vrijblijvend intakegesprek.
Bij Power4People hebben we veel ervaring met re-integratie Spoor 2. Cliënten belonen onze trajecten met een 8+. Ruim 90% van onze opdrachtgevers zou een ander naar ons doorverwijzen. Power4People beschikt over het OVAL Keurmerk. We groeien voortdurend en werken landelijk voor 200 opdrachtgevers uit alle sectoren, van klein tot (heel) groot.
Er is een medewerker langdurig ziek en de belastbaarheid is heel gering. Naar verwachting wordt de medewerker 80% tot 100% afgekeurd of volgt er zelfs een IVA. Je twijfelt of de inzet van Spoor 2 wel zinvol is. Dan is het verstandig om eerst een Haalbaarheidsonderzoek te doen! Kijk voor andere situaties ook eens bij Re-integratie begeleiding of Spoor 2 Intensief.
Een Haalbaarheidsonderzoek kost €985,- ex BTW en duurt maximaal 2 maanden. Na afloop ontvang je een uitgebreide rapportage met een helder advies of het zinvol is om Spoor 2 in te zetten. Het onderzoek zelf bestaat uit een aantal persoonlijke sessies met de medewerker, overleg met de werkgever, dossieronderzoek, uitgebreid functie- en arbeidsmarkt onderzoek en een gedegen rapportage die voldoet aan alle UWV eisen.
Onze kracht is onze uitgebreide kennis van functies en arbeidsmarkt, evenals ons warme netwerk van werkgevers dat we altijd kunnen raadplegen. Hierdoor kunnen we een goede analyse maken van de haalbaarheid van Spoor 2 voor medewerkers met gezondheidsbeperkingen.
Power4People werkt landelijk voor ongeveer 200 opdrachtgevers uit alle sectoren, van klein tot (heel) groot. Ruim 90% van onze opdrachtgevers zou een ander naar ons doorverwijzen. Cliënten belonen onze trajecten met een 8+. Natuurlijk beschikken we over het OVAL Keurmerk en zijn onze trajecten 100% UWV proof.
Een werkgever is na afloop van een dienstverband vaak nog steeds verantwoordelijk voor zijn werknemers. Bijvoorbeeld als medewerkers ziek uit dienst gaan (WGA, BeZaVa) of als je eigen risicodrager bent (WW, WGA, Ziektewet). In dat geval heb je er belang bij dat jouw ex werknemers elders weer aan de slag gaan. Daar zijn wij het helemaal mee eens! Want wij geloven dat werk waardevol is voor mensen. Een baan zorgt voor inkomen, structuur, contact, waardering en ontwikkeling. Daarom is onze missie om mensen te begeleiden naar werk: een win-win voor werkgever en (ex)werknemer.
Een Spoor 3 traject is geschikt voor werkzoekenden die nu een WW, WGA of Ziektewet uitkering hebben. De begeleiding bestaat uit een uitgekiende mix van tweewekelijkse, individuele coachingsessies, thuisopdrachten, digitale inspiratie/tips/tools en ondersteuning per mail en telefoon. Vanuit ons geloof in de meerwaarde van werk zijn we in staat om mensen te inspireren en motiveren, ook als ze werkloos zijn en/of gezondheidsbeperkingen hebben.
Een Spoor 3 traject duurt 12 maanden. Hoe sneller wij iemand weer aan het werk helpen, hoe groter de besparing voor werkgever en/of verzekeraar. Dat is vertaald naar de kosten voor een Spoor 3 traject. Er is een basisfee van €2.500,- ex BTW. Gaat iemand niet aan het werk, dan blijft het daarbij. Als we iemand binnen 12 maanden plaatsen, is er een plaatsingsfee van €2.500,- ex BTW. Plaatsen we iemand binnen 9 maanden, dan bedraagt de plaatsingsfee €3.250,- ex BTW. En plaatsen we al binnen 6 maanden dan is de besparing het grootst en bedraagt de plaatsingsfee € 5.000,- ex BTW. Het is mogelijk om direct een offerte aan te vragen. Maar een werkzoekende kan ook eerst bij ons langs te komen voor een kosteloos, vrijblijvend intakegesprek.
Power4People werkt landelijk voor ongeveer 200 opdrachtgevers uit alle sectoren, van klein tot (heel) groot. Cliënten belonen onze trajecten met een 8+. Natuurlijk beschikken we over het OVAL Keurmerk.
Door omstandigheden kan je leven op een zijspoor belanden. Geen werk, de dagen glijden voorbij.... Hoe je de zaak weer op orde moet krijgen, is een groot probleem.
Graag helpen we je om de eerste stappen te zetten op de weg terug: structuur in je dag, mensen om je heen, een plek waar je als vrijwilliger iets kan betekenen voor anderen. Samen lossen we de praktische problemen op die je nu nog in de weg staan om er weer wat van te gaan maken. Kom in actie en meld je aan!
Heb je allerlei praktische zorgen die in de weg staan om aan het werk te gaan? Denk aan problemen met huisvesting, kinderopvang, gezondheid, financiën, vervoer, dagbesteding, sociaal functioneren en meer.
Bij Power4People werken coaches en traject assistenten die je helpen om de meest uiteenlopende problemen op te lossen. Blijf er niet mee zitten, kom in actie en meld je aan!
Na aanmelding voor deze inspirerende module krijg je eerst per mail een aantal voorbereidende vragen. Daarna maken we afspraken voor een serie van 3 adviesgesprekken met een ervaren, enthousiaste adviseur. Deze adviesgesprekken vinden plaats bij jou in de regio en dat in de loop van 9 weken na aanmelding. Na elk gesprek krijg je een digitale toolkit met informatie, inspiratie, opdrachten en praktische tips. Bovendien krijg je 3 maanden toegang tot onze online vacature zoekmachine en bouw je een e-portfolio op dat je de rest van je loopbaan mee kan nemen.
Geldzorgen leiden tot piekeren, stress en frustratie. Als je er niets aan doet worden de zorgen steeds groter, want financiële problemen lossen helaas nooit vanzelf op.
Bij Power4People kunnen we je helpen om je financiële situatie in kaart te brengen en er weer greep op te krijgen. Waar nodig schakelen we extra hulp in van andere instanties.
Ons doel? Dat financiële problemen jouw leven en jouw loopbaan niet meer in de weg staan!
Dit traject Sociale Activering duurt 6 maanden en kost €2.750 ex BTW. Bij de start van het traject wordt 50% van de kosten in rekening gebracht en na afronding de resterende 50%. Het is mogelijk om direct een offerte aan te vragen. Maar de cliënt kan ook voordat de offerte wordt opgesteld, bij ons langs te komen voor een kosteloos en vrijblijvend intakegesprek.
Bij Power4People hebben we veel ervaring in alle elementen van sociale activering. Cliënten belonen onze trajecten met een 8+. Ruim 90% van onze opdrachtgevers zou een ander naar ons doorverwijzen. We groeien voortdurend en werken landelijk voor ongeveer 200 opdrachtgevers uit alle sectoren, van klein tot (heel) groot.
Misschien kan jij in ons aanbod van diensten nog niets passends vinden maar heb je wel behoefte aan onze ondersteuning. Gelukkig werken bij Power4People ervaren, inspirerende coaches die heel verschillende vragen kunnen beantwoorden. Wil je in een goed gesprek met een deskundige professional kijken naar jouw speciale loopbaanvraag? Aarzel dan niet om je aan te melden.
Wil je in een aantal gesprekken met een deskundige professional kijken naar jouw speciale loopbaanvraag? Aarzel dan niet om je aan te melden. Bij Power4People werken ervaren coaches die je op maat kunnen helpen met de meest uiteenlopende vragen.
Maatwerk in coaching kennen we in twee varianten: een eenmalig adviesgesprek (korte interventie Advies op maat) en een serie van drie adviesgesprekken. Over dat laatste gaat deze informatie.